求人情報

新卒採用 中途採用
〜新卒採用〜
【 会社概要 】
企業名 かぶしきがいしゃ しんめんてっこうしょ
株式会社 新免鉄工所
業種金属表面処理加工業
設立年 1951年10月28日
資本金1,000万円
市場情報 非上場会社
売上高10億1,000万円(2019年11月実績)
従業員数 47人(男性:40人 / 女性:7人)
URL https://www.100nensabinai.jp/
所在地〒555-0013 大阪市西淀川区千舟3-9-7
事業内容

業界トップクラスの技術力・加工量を誇る金属製品の表面処理加工業(鉄を錆から守る防食加工)です。塗装下地加工から仕上塗装まで行っています。


【主な加工内容】
ブラスト加工(グリット・アルミナ)、金属溶射加工(防食・耐食・耐熱・耐摩耗)、塗装加工全般

会社特徴

弊社は1916年に機械工作の工場からスタートし、2016年に創業100周年を迎えました。古くからの会社でありながら、従来よりの仕事のみでなく、新しい特殊技術の開発にも取り組み成功するなど、順調に業績を上げております。


弊社の防食加工は、『 100年錆びさせない。』をモットーに施工しており、最近では大手橋梁会社や大型テーマパーク、宇宙航空関連団体などからもご依頼を頂いております。

社員同士の仲も良く、お互いが思いやりを持ち業務に取り掛かることで、トラブルを事前に防止し作業も安全かつスムーズに進めています。会社で働く社員だけではなく、その家族たちにも幸せに過ごしてもらえるような環境づくりを目指しています。


【 求人内容 】
募集職種製造管理職
雇用形態正社員
職務内容

お客様からのご要望に合わせ、見積りを作成。
発注後は、工場内の工程管理、出荷状況の確認、納期の管理を担当します。また、工場内にはいろんな案件が入ってくるので、現場内での作業場所の確保やスケジュールの管理も行ないます。


お客様の対応や見積もり作成といった事務所内での作業が主ですが、工場の現場にて軽作業(工程写真の撮影、膜厚検査、マスキング作業)をお手伝い頂く場合がございます。
※納期は余裕を持って設定しているので、技術職・事務職ともに残業はほぼありません。お休みもしっかりとって頂ける環境です。

基本給220,000円(2019年実績)
給与 (詳細)

220,000円~250,000円(基本給+諸手当含む)+残業代別途支給

<モデル月収> 基本給220,000円の場合

基本給 220,000円+皆勤手当 8,800円+残業代+通勤手当+その他手当(該当すれば)

給与形態月給
賞与(実績)年2回(7月/12月)約1~1.5か月分程
給与改定年1回(4月)
就業時間8:15~17:00(8時間)
休憩時間12:00~12:45(45分)
採用人数2人
就業時間補足 固定残業制度なし
月10時間程度残業あり(事業所によって異なる)
試用期間3ヶ月
試用期間補足条件は本採用と変わりなし

【 採用条件 】
求める人物像

自ら進んで積極的に行動できる方
ものづくりに興味がある方
自分の意見をしっかり伝えることができる方
相手の求めるものを聞き出すのが上手な方
協調性がある方
周りの意見を尊重しながら業務を進める事ができる方
リーダーとしてみんなをまとめるのが上手な方
新しいことに挑戦するのが好きな方
向上心をもって常に挑戦しようという気持ちがある方など


一つでも当てはまるものがあれば大歓迎です。

必須資格特になし
試験内容 面接、筆記試験

【 待遇など 】
保険・福利厚生 社会保険(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)・退職金など ・人事考課制度導入中
諸手当・通勤手当…指定金額内支給(上限30,000円)
・家族手当…配偶者8,000円 満18歳未満の子1人につき3,000円
・資格手当…会社が認めている各種作業に必要とされる資格を取得した際に祝金として支給
・皆勤手当…基本給の4% 
研修 安全教育、その他必要に応じて研修あり、資格支援制度あり(業務に資するとして会社が認めた資格について取得費用の全額補填)
休日休暇 週休2日(但し、祝日のある週の土曜日は出勤の場合あり)、夏期休暇、年末年始休暇、年次有給休暇
年間休日 107日(会社の定める年間休日カレンダー通り)
転勤の有無 無し
※転勤はありませんが、遠隔地に出張に行ってもらう場合がございます。(1週間~長くて1ヵ月程度)
勤務地 本社千舟工場、尼崎工場、富山事業所、岸和田塗装ヤード
→各勤務地詳細はこちら
勤務地補足 面接時の本人の希望や適性を考慮して勤務地を決定します。

青少年雇用情報 ◆直近3事業年度の新卒者等の採用者数/離職者数:2018年度1名/0名 2019年度0名/0名 2020年度1名/0名
◆直近3事業年度の新卒者等の採用者数 男性/女性:2018年度0名/1名 2019年度0名/0名 2020年度1名/0名
◆平均継続勤務年数:15年
◆前事業年度の月平均所定外労働時間:181時間
◆前事業年度の育児休業取得対象者数/取得者数:女性0名/0名 男性1名/1名
◆役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合:役員0% 管理職0%
その他備考【受動喫煙対策について】
屋内は禁煙、屋外に禁煙スペースあり

※労働条件等の内容が、労働契約締結時の労働条件と異なることがあります。
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